2012년05월20일 97번

[노동관계법규]
헌법상 근로의 특별한 보호 또는 우선적인 근로기회 보장의 대상자로서 명시되어 있지 않은 것은?

① 여자
② 연소자
③ 실업자
④ 국가유공자

(정답률: 70%)

문제 해설

헌법 제32조에 따르면, 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 국가 및 사회의 보호를 받으며, 특히 여성 및 청소년의 근로에 대하여는 그 보호를 특별히 한다고 명시되어 있습니다. 또한, 국가는 근로의 권리를 보장하며, 근로의 의무를 부담하는 자는 적정한 보상을 받을 권리가 있습니다. 하지만, 실업자는 근로의 특별한 보호나 우선적인 근로기회 보장의 대상자로서 명시되어 있지 않습니다.

이전 문제 다음 문제